Пенсионные накопления женщин в Казахстане растут быстрее мужских

По данным ЕНПФ на 1 июня 2026 года, пенсионные накопления женщин достигли 12,59 трлн тенге. За пять лет они выросли в 2,2 раза — с 5,69 трлн тенге в 2021-м. Накопления мужчин за тот же период увеличились в 1,9 раза: с 7,38 до 13,99 трлн тенге.

Разрыв между мужскими и женскими накоплениями постепенно сокращается. В 2021 году он составлял около 1,69 трлн тенге, к 2026-му снизился до 1,4 трлн. Причина отставания системная: женщины в Казахстане в среднем получают меньшую официальную зарплату, чаще уходят в декрет и делают перерывы в карьере — всё это напрямую сказывается на размере пенсионных взносов. Есть и структурное различие: у мужчин 38% накоплений приходится на инвестиционный доход, у женщин — 36%. Это значит, что мужские счета в среднем крупнее и дольше работают в портфеле ЕНПФ.

Для женщин, особенно в возрасте 35–50 лет, эти цифры — повод заглянуть в личный кабинет на портале egov.kz или kids.enpf.kz и проверить, сколько накоплено. Если сумма кажется небольшой, есть инструмент — добровольные пенсионные взносы (ДПВ). Их можно вносить самостоятельно поверх обязательных 10% от зарплаты, они идут в тот же накопительный счёт и также инвестируются ЕНПФ. Каждые дополнительные 5 000–10 000 тенге в месяц за десять лет дают ощутимую прибавку к итоговой сумме за счёт накопленного инвестиционного дохода.

Материал носит информационный характер и не является финансовой рекомендацией. Данные актуальны на 28 июня 2026 года.