Даже во время забастовки придется работать: новые правила в Казахстане
В РК меняют Трудовой кодекс. На опасных производствах работников хотят обязать выполнять часть работы даже во время забастовки. Поправки уже прошли сенат.
Забастовка больше не будет означать полную остановку работы для части казахстанцев. В сенате рассмотрели поправки в Трудовой кодекс, по которым сотрудников опасных производств хотят обязать выполнять минимальный объем работ и услуг даже во время протеста.
Это одна из самых заметных поправок, но не единственная.
“В коллективных договорах теперь будут прописывать соотношение между минимальной и максимальной зарплатой по каждой профессии и должности”, – сообщил сенатор Руслан Рустемов 19 марта.
То есть разницу в оплате внутри компаний собираются сделать более прозрачной.
Еще одна важная норма касается производственных травм. В документе указано, что степень вины пострадавшего работника не должна превышать 25%.
Кроме того, маслихатам хотят дать право самим устанавливать правила присвоения звания "Почетный гражданин области, города или района".
Ранее стало известно, что госслужащим в Казахстане хотят усложнить жизнь за проступки вне работы.
Также для части госслужащих хотят ввести неполный рабочий день и сокращенную рабочую неделю.