Минималку хотят поднять до 150 тысяч тенге - что будет с ценами
Идея поднять минимальную зарплату в Казахстане вызвала волну обсуждений. Предприниматели уже говорят о росте расходов и возможных последствиях для цен.
Об инициативе 15 апреля 2026 года заявил первый вице-министр национальной экономики Азамат Амрин, что сразу вызвало споры среди экспертов.
В соцсетях начали активно обсуждать негативные последствия от повышения минимальной заработной платы в Казахстане.
Так, известный бухгалтер и предприниматель Гульназ Телеуова считает, рост МЗП почти вдвое может серьезно ударить по бизнесу.
Сейчас минимальная зарплата составляет около 85 тысяч тенге. Обсуждаемая цифра – 150 тысяч.
По ее мнению, для предпринимателей это означает прямое увеличение расходов.
«Это рост фонда оплаты труда почти в два раза. А значит, и налоговая нагрузка увеличится», — говорит она.
Особенно это касается малого бизнеса. Даже если в компании один или несколько сотрудников, расходы на зарплаты вырастут заметно.
Главный страх – цепная реакция.
Если растут зарплаты, бизнес будет вынужден:
- поднимать цены
- сокращать расходы
- или пересматривать формат работы
По словам эксперта, на фоне уже выросших цен и налогов это может стать дополнительной нагрузкой.
“Решение одно – не паниковать, а считать и заранее перестраивать модель вашего бизнеса. Если вы сейчас на общем режиме или только перешли – вам особенно важно это просчитать”, – добавила Гульназ Телеуова.
Отметим, что МЗП – это минимальная сумма, которую работодатель обязан платить сотруднику за полный месяц. От нее также считают часть налогов, социальных взносов и пособий. Поэтому любое повышение МЗП обычно тянет за собой рост выплат и пересмотр зарплат по всей экономике.