Зарплата до 300 тысяч: сколько казахстанцев живут на такие деньги
Почти 1,4 млн работников Казахстана получают не больше 300 тысяч тенге в месяц. Это 41,5% всех участников обследования Бюро национальной статистики.
При этом официальная средняя зарплата в стране достигла 486 тысяч тенге, а самая распространённая оказалась почти в 2,6 раза ниже. Finratings.kz разобрался, сколько на самом деле зарабатывают казахстанцы и почему статистика показывает такую разницу.
Сколько казахстанцев получают до 300 тысяч тенге
Согласно исследованию БНС, опубликованному 23 октября 2026 года, в обследование вошли почти 3,38 млн наёмных работников.
Из них 2,2% получают зарплату до 100 тысяч тенге, ещё 9,4% — от 100 до 150 тысяч. Самая многочисленная группа среди выделенных статистиками интервалов — сотрудники с зарплатой от 150 до 300 тысяч тенге. На них приходится 29,9% обследованных.
В сумме получается, что 41,5% работников зарабатывают не больше 300 тысяч тенге.
Примерно каждый третий участник обследования получает от 300 до 490 тысяч тенге — доля этой группы составляет 30,8%. Зарплата выше 490 тысяч тенге зафиксирована у 27,7% работников.
Таким образом, почти три четверти обследованных сотрудников зарабатывают меньше 490 тысяч тенге. Это особенно заметно на фоне официального показателя средней зарплаты, который приближается к полумиллиону.
Почему средняя зарплата – 486 тысяч, а самая распространённая – 187 тысяч
БНС приводит сразу три показателя, которые по-разному описывают заработки казахстанцев.
Средняя зарплата во втором квартале 2026 года составила 486 388 тенге. При её расчёте учитывается общий фонд начисленной оплаты труда, поэтому высокие зарплаты части сотрудников поднимают итоговый показатель.
Медианная зарплата за тот же период оказалась значительно ниже – 348 415 тенге. Это означает, что половина работников получает меньше этой суммы, а другая половина – больше.
Ещё показательнее модальная зарплата – 187 006 тенге. Именно такой размер оплаты труда чаще всего встречался в распределении зарплат за 2026 год.
Средняя зарплата превышает медианную почти на 138 тысяч тенге, или на 39,6%. А разница между средней и самой распространённой зарплатой составляет почти 300 тысяч тенге.
Поэтому средний показатель в 486 тысяч тенге не означает, что большинство работников получают примерно столько же.
Где казахстанцам платят больше всего
Размер зарплаты заметно зависит от того, на каком предприятии работает человек.
Самые высокие средние доходы БНС зафиксировало в компаниях иностранной формы собственности – 748 529 тенге в месяц.
На частных предприятиях средняя зарплата составляет 513 076 тенге, а на государственных – 365 476 тенге.
Разница между иностранными и государственными компаниями превышает 383 тысячи тенге. Иными словами, средняя зарплата в первой группе примерно вдвое выше.
Однако это не означает, что одна и та же должность в иностранной компании обязательно оплачивается в два раза лучше. На статистику влияют отрасль, состав персонала и квалификация работников.
В каком возрасте зарплаты самые высокие
Наиболее высокие средние заработки у казахстанцев в возрасте от 35 до 44 лет – 489 629 тенге.
У работников от 45 до 54 лет средняя зарплата составляет 467 544 тенге.
Меньше всего среди выделенных возрастных групп получают молодые сотрудники от 16 до 24 лет – 310 256 тенге. Это почти на 180 тысяч тенге меньше, чем у работников 35–44 лет.
При этом именно молодёжь показала самый высокий рост зарплат по сравнению с 2025 годом – на 10,9%. Среди работников старше 65 лет увеличение составило лишь 1,3%.
Насколько образование влияет на доход
Разница в заработках заметна и между сотрудниками с разным уровнем образования.
Работники со средним образованием получают в среднем 311 169 тенге, с высшим – 523 210 тенге, а с послевузовским – 802 944 тенге.
Получается, что средняя зарплата сотрудников с послевузовским образованием почти в 2,6 раза выше, чем у работников со средним образованием.
За год доходы первой группы выросли на 19,4%, тогда как зарплаты сотрудников с высшим образованием увеличились на 5,2%.
Впрочем, такая разница не означает, что получение диплома автоматически обеспечит соответствующую прибавку. На заработки также влияют профессия, опыт, занимаемая должность и отрасль.
Что важно знать об этих цифрах
Исследование БНС отражает начисленную заработную плату, то есть суммы до обязательных удержаний. Фактически на руки сотрудники могут получать меньше.
Кроме того, статистика не показывает совокупные доходы семей. Человек с зарплатой 250 тысяч тенге может жить как один, так и в семье с несколькими работающими членами. Поэтому данные позволяют оценить распространённость определённых зарплат, но не определить уровень жизни каждого работника.
Есть и отличие в периодах: распределение зарплат изучается в рамках ежегодного обследования работников, полностью отработавших апрель. А средняя и медианная зарплаты в 486 388 и 348 415 тенге относятся ко второму кварталу 2026 года.




